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【谈笑风生】职场言语礼仪:会说的人运气都不会太差

来源:https://www.gxqzrcw.com 时间:2024-08-09 10:29:22 作者:钦州人才网 浏览量:
一、开口之前,先掂量掂量

小张初入职场,第一天上班就因为一句“你这衣服真老土”而把同事小王得罪了。小张本以为这是在开玩笑,却没想到小王是个敏感的人,结果两人关系尴尬了好一阵子。

在职场中,说话之前得先过过脑子。所谓“病从口入,祸从口出”,一句话没说好,可能就会引发不必要的误会。因此,掌握分寸,适时而语,是职场言语礼仪的第一要务。

二、“鹦鹉学舌”,恰到好处

小李是个聪明人,他发现领导在开会时总是强调“团队协作”,于是他在与同事交流时也时不时提到这个词。渐渐地,他给大家留下了“有团队精神”的好印象。

职场中,适当模仿领导的言论,可以让你更快地融入团队,获得认同。但要注意,模仿不是抄袭,更不是拍马屁,而是要恰到好处地表达出你的观点和态度。

三、“三思而后行”,谨言慎行

小赵在部门会议上提出了一个创新方案,但因为没有充分考虑到实施难度,被领导批评了一顿。从此,小赵明白了“三思而后行”的重要性。

在职场中,说话要有根据,做事要有计划。不要轻易发表没有经过深思熟虑的言论,否则很容易让人质疑你的专业能力。

四、“以退为进”,巧妙应对

小陈在项目汇报时被领导指出一个严重问题,他并没有急于辩解,而是诚恳地接受了领导的批评,并表示会立即改正。结果,领导对他的印象反而更好了。

在职场中,遇到问题不要慌,更不要硬碰硬。有时候,“以退为进”才是解决问题的最佳策略。

五、“言多必失”,少说多做

小刘是个话痨,平时喜欢在办公室里聊天吹牛。有一次,他无意中透露了公司的商业秘密,差点酿成大祸。

职场中,言多必失。少说多做,才是王道。特别是涉及公司机密的事情,更是要守口如瓶。

六、“点到为止”,留有空间

小吴在给下属布置任务时,总是喜欢事无巨细地交代清楚。结果,下属变得越来越依赖他,工作效率反而下降了。

职场中,领导给下属布置任务时,要懂得“点到为止”。给下属留有一定的发挥空间,有助于激发他们的创造力和主动性。

在职场中,掌握言语礼仪至关重要。会说的人运气都不会太差,因为他们在与人沟通时,总能做到既尊重他人,又能表达自己。让我们一起修炼沟通艺术,成为职场中的谈笑风生的高手吧!

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